安 全 簡(jiǎn) 報(bào)
第六期
(總第180期)
溫州通業(yè)建設(shè)工程有限公司安全生產(chǎn)委員會(huì) 二O二二年八月二十五日
如何做好礦山采掘施工企業(yè)項(xiàng)目部安全管理
隨著我國礦山開發(fā)規(guī)模的不斷增大以及近年來各種資源開采中安全生產(chǎn)事故的頻繁發(fā)生,礦山的安全也越來越受到社會(huì)的高度關(guān)注。礦山工程施工總承包企業(yè)作為礦山企業(yè)采掘施工的承包單位,項(xiàng)目部員工基本上都是在礦山企業(yè)的生產(chǎn)一線工作,更是礦山企業(yè)安全管理的重中之重。安全管理工作是安全生產(chǎn)的根本保障,管理工作做得不到位,會(huì)給礦山開采工作帶來很大的安全隱患。近年來,非煤礦山采掘施工企業(yè)安全生產(chǎn)事故的頻繁發(fā)生,進(jìn)一步引起了各方對(duì)安全管理工作的重視,但是在安全管理工作中仍然存在著許多問題與不足,因此,對(duì)礦山采掘施工企業(yè)安全管理工作防范措施的進(jìn)行探究對(duì)于企業(yè)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)和員工的生命安全都非常有意義。
1、突出抓領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制
在礦山采掘施工企業(yè)發(fā)展中,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子發(fā)揮著重要的作用,企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)既是各項(xiàng)安全管理措施、制度等的制定者也是推行者,同時(shí)也是安全管理工作責(zé)任的承擔(dān)者,要做好礦山采掘施工企業(yè)安全管理工作,一要加強(qiáng)企業(yè)公司和項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子在安全管理中的責(zé)任,尤其是項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子帶班下井責(zé)任,領(lǐng)導(dǎo)班子帶班必須與工人同時(shí)下井、同時(shí)升井。二是為了保障礦山采掘施工企業(yè)安全生產(chǎn),需要企業(yè)有效的落實(shí)國家的相關(guān)政策和制度,建立有效的安全管理機(jī)制,通過安全責(zé)任書的形式,明確相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)在安全生產(chǎn)中的權(quán)利和義務(wù),把安全工作成效與領(lǐng)導(dǎo)干部的業(yè)績(jī)考核和崗位安排掛鉤。三要定期對(duì)領(lǐng)導(dǎo)人員進(jìn)行安全管理知識(shí)、國家相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行培訓(xùn),讓他們從思想上重視安全、能力上勝任安全工作,強(qiáng)化領(lǐng)導(dǎo)對(duì)安全管理的重視,通過領(lǐng)導(dǎo)的承包責(zé)任示范,帶動(dòng)公司全員對(duì)安全管理的重視,并參與其中,促進(jìn)企業(yè)穩(wěn)定發(fā)展。
2、突出抓全員安全生產(chǎn)責(zé)任制
全面加強(qiáng)企業(yè)全員安全生產(chǎn)責(zé)任制,是推動(dòng)企業(yè)落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任的重要抓手,也有利于減少“三違”現(xiàn)象。在礦山生產(chǎn)中,為了保障安全,必須實(shí)施全員安全生產(chǎn)責(zé)任制度,貫徹落實(shí)安全第一、預(yù)防為主、綜合治理,明確全體員工在安全管理中的責(zé)任。建立健全全員安全生產(chǎn)責(zé)任制度,定期對(duì)全員進(jìn)行安全教育,并進(jìn)行安全檢查,針對(duì)安全管理的相關(guān)問題提出針對(duì)性的解決對(duì)策,以防安全事故發(fā)生。針對(duì)違反安全責(zé)任制度、不遵守紀(jì)律、工作不負(fù)責(zé)任、違章指揮等造成的安全事故、設(shè)備事故,分情況追究責(zé)任,嚴(yán)肅處理,在安全生產(chǎn)中,保證責(zé)任到個(gè)人,所有人員配合安全生產(chǎn)管理,實(shí)現(xiàn)“安全生產(chǎn)、人人有責(zé)” 的濃厚氛圍,從而建立起安全生產(chǎn)工作“層層負(fù)責(zé)、人人有責(zé)、各負(fù)其責(zé)”的工作體系,大家齊心協(xié)力,共同努力把安全生產(chǎn)工作真正落到實(shí)處。
3、突出抓安全教育
在礦山安全生產(chǎn)中,安全教育,是安全生產(chǎn)的前提和保障,也是企業(yè)各項(xiàng)目部礦山施工的基礎(chǔ)工作,安全教育可以提高從業(yè)人員、企業(yè)各領(lǐng)導(dǎo)人員等的安全意識(shí),同時(shí)提高其自身的保護(hù)意識(shí)。加強(qiáng)企業(yè)員工的安全教育,提高員工的安全能力,培養(yǎng)其安全意識(shí)。要針對(duì)礦山采掘施工企業(yè)的人員結(jié)構(gòu)組成,制定不同安全教育內(nèi)容,讓教育培訓(xùn)更具有靈活性、針對(duì)性和實(shí)效性。管理人員突出安全管理、安全文化的重點(diǎn),員工更要突出安全意識(shí)的培養(yǎng)和安全能力的提升。加強(qiáng)安全教育,使得企業(yè)上下、每個(gè)工種之間密切聯(lián)系,不害己、不害人、不被人害,教育他人不受傷害,加強(qiáng)安全生產(chǎn)意識(shí),降低安全事故的發(fā)生。
4、突出抓安全檢查
為了保證礦山采掘施工企業(yè)安全管理的有效進(jìn)行,需要強(qiáng)化安全檢查,并發(fā)揮安全檢查在安全生產(chǎn)和安全管理中的作用。礦山的安全管理工作需要實(shí)施預(yù)防為主,將安全管理工作的重點(diǎn)放在事故前的安全預(yù)防上,將安全事故消滅在萌芽中。為提高項(xiàng)目部安全管理工作效率,需要強(qiáng)化安全檢查,充分發(fā)揮安全檢查對(duì)安全工作的推動(dòng)作用,對(duì)安全生產(chǎn)中的各項(xiàng)工作進(jìn)行安全檢查,做到檢查工作的經(jīng)?;?、多樣化。通過了解安全事故發(fā)生的原因、造成礦山生產(chǎn)安全事故發(fā)生的危險(xiǎn)源、施工中的危險(xiǎn)因素等,針對(duì)這些因素制定相應(yīng)的措施。強(qiáng)化安全檢查,需要做到自查和互查結(jié)合、日查和夜查結(jié)合、定期查和突擊查結(jié)合、普通查和專項(xiàng)查結(jié)合等,同時(shí),還要重視開工前大檢查、重要節(jié)日前的檢查、季節(jié)轉(zhuǎn)換前的檢查等等,做好各項(xiàng)安全檢查,使安全檢查工作覆蓋整個(gè)施工安全管理工作,不留死角和盲區(qū)。并針對(duì)查出的安全隱患,制定整改措施,建立整改信息反饋制度,預(yù)防小隱患拒絕大隱患,做好相關(guān)的防范工作,有效的預(yù)防各類安全事故的發(fā)生。
5、突出抓安全管理考核制度
在礦山生產(chǎn)中,安全管理工作是重中之重,為了保證礦山安全生產(chǎn),有效的進(jìn)行安全管理,安全管理嚴(yán)格考核是落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)、權(quán)、利的有效舉措,沒有考核,就難以分出工作的優(yōu)劣和差異。實(shí)施安全管理考核制度,可以將安全管理工作中的優(yōu)劣差異辨別,做到獎(jiǎng)懲分明,從而調(diào)動(dòng)干部職工的工作積極性,因此,嚴(yán)格執(zhí)行考核制度是抓好安全管理工作的重要一環(huán)。實(shí)施安全管理考核制度,要堅(jiān)決執(zhí)行安全生產(chǎn)“一票否決”制,凡是發(fā)生過安全事故的項(xiàng)目部,不能參與任何先進(jìn)集體的評(píng)選,凡是有“三違”行為的個(gè)人,不得參與任何安全先進(jìn)個(gè)人的評(píng)選,定期進(jìn)行從業(yè)人員和管理人員的職責(zé)考核,而且將考核結(jié)果與其個(gè)人經(jīng)濟(jì)利益、崗位安排掛鉤,根據(jù)考核結(jié)果定期進(jìn)行公布并兌現(xiàn)安全獎(jiǎng),該獎(jiǎng)的獎(jiǎng)、該罰的罰,做到獎(jiǎng)罰分明,充分發(fā)揮考核在安全管理中的杠桿作用,為確保礦山采掘施工安全生產(chǎn)奠定基礎(chǔ)。
6、制定應(yīng)急預(yù)防策略
礦山生產(chǎn)工作的難度和危險(xiǎn)性較大,而且安全事故發(fā)生率較高,為了有效的降低安全事故的發(fā)生,需要制定安全事故應(yīng)急策略。在礦山施工生產(chǎn)前、生產(chǎn)中,針對(duì)其所在環(huán)境、地理位置、存在的危險(xiǎn)源,以及生產(chǎn)中遇到的危險(xiǎn)源和不定因素,制定針對(duì)性的預(yù)防應(yīng)急措施。為了保證遇到安全事故時(shí)不慌亂,穩(wěn)定有序的處理,可以根據(jù)以往各非煤礦山生產(chǎn)中發(fā)生的各類型安全事故的應(yīng)急對(duì)策,制定本項(xiàng)目部生產(chǎn)安全預(yù)防應(yīng)急策略,拒絕安全事故發(fā)生后手足無措、責(zé)任亂推等。做好礦山采掘施工企業(yè)生產(chǎn)安全管理,可以促進(jìn)礦山生產(chǎn)的安全有效進(jìn)行,降低安全事故的發(fā)生,提高企業(yè)的礦山生產(chǎn)效益,保障施工人員的人身安全,促進(jìn)礦山生產(chǎn)工作安全有序進(jìn)行。
社會(huì)的不斷發(fā)展,有效的推動(dòng)了國民經(jīng)濟(jì)的提升,在國民經(jīng)濟(jì)提升中,礦山資源的生產(chǎn)發(fā)揮著重大的作用。在礦山生產(chǎn)中,安全隱患較多,危險(xiǎn)性較大,對(duì)施工人員的人身安全產(chǎn)生著較大的影響,加強(qiáng)安全施工管理,可以提高人員的安全意識(shí)、安全技能,促進(jìn)礦山生產(chǎn)工作穩(wěn)定、高效進(jìn)行。
總而言之,安全開采是礦山開采的核心,安全管理工作是礦山開采工作中的重中之重。因此,礦山采掘施工企業(yè)在開采工作管理中,應(yīng)該高度重視安全管理工作,認(rèn)真分析各種安全影響因素及安全管理工作中存在的主要問題,并采取有效的防范措施,提高安全管理質(zhì)量,降低安全事故的發(fā)生率,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)。
發(fā):各部(室)、駐外分公司、工程處、項(xiàng)目部
抄送:浙江省應(yīng)急廳安全生產(chǎn)基礎(chǔ)處,溫州市應(yīng)急局安全生產(chǎn)基礎(chǔ)處,蒼南縣應(yīng)急局安全生產(chǎn)基礎(chǔ)科,蒼南縣井巷協(xié)會(huì);董事長(zhǎng),正副經(jīng)理,正副書記。